Na razumljiv način boste spoznavali nove dimenzije vodenja in nove pristope. Spoznali boste številne dejavnike, o katerih  trenutno ne razmišljate, vendar pomembno vplivajo na vaše počutje, predvsem na doživljanje stresa in tudi na vaš odnos s sodelavci.

S sledenjem smernicam, ki jih boste prejeli vsak mesec, boste kmalu občutili spremembe pri svojih reakcijah na odzive drugih ljudi, prav tako pa boste lažje in bolj učinkovito razdelili naloge, reševali konflikte in motivirali sodelavce. Intenzivneje boste občutili notranjo pomirjenost, ki zelo pomembno vpliva na kakovost življenja.

Zaradi boljšega razumevanja procesov, ki se v kolektivu odvijajo na nezavedni ravni, boste veliko lažje primerno reagirali in komunicirali. Povečali boste svojo strpnost, se opogumili v komuniciranju tistega, kar danes težko izrečete, izboljšali boste svojo avtortiteto in samozavest. Lažje boste obvladovali težavne sogovornike in se soočali z njimi. Spoznali boste različne načine vplivanja na ljudi, tako da boste lahko vedno izbrali ustreznega in najbolj učinkovitega. S spoznavanjem vzorcev, ki vam ne služijo, boste odpravili prtljago preteklosti, ki vas ovira. Spoznali boste mnoge nove načine, ki vas bodo razbremenili. Bolje boste znali uravnotežiti zasebno in poslovno življenje, brez slabe vesti.

Ključna področja, kjer lahko pričakujete opazen napredek:

• Lastno dobro počutje (zadovoljstvo, samozaupanje, samozavest, avtoriteta, ranljivost, stres, nezmotljivost, perfekcija, ugled, družbeni položaj, uravnoteženje, postavljanje mej).
• Spretnost vodenja ljudi (delegiranje, zaupanje, odgovornost, nadzor, ugajanje, komunikacija).
• Odnosi z zaposlenimi in med zaposlenimi (nezavedne povezave, čustva, obvladovanje sebe in drugih, sprejemanje, sočutnost, spoštovanje, komuniciranje, motiviranje, destruktivne skupine).
• Avtentičnost (lastna, zaposlenih, organizacije/kreativnost, unikatnost, pogum, prilagajanje, strpnost, zaupanje).
• Komunikacija (s sabo, z zaposlenimi, s poslovnimi partnerji/konflikti, ne-komunikacija, prostori za refleksijo, prenos informacij, nastopanje).

Več kot 80% naših aktivnosti v budnem stanju je motiviranih iz podzavesti. Nezavedno je torej tisto, kar nas večino časa vodi pri naših odločitvah, pri naših razmišljanjih in občutkih. Nezavedno ima ogromen vpliv na naše odnose z drugimi ljudmi. Zavedanje kolektivnega nezavednega ter prepoznavanje teh vzorcev ima zdravilno moč za odnose v kolektivih. Urejanje psihodinamike odnosov v kolektivih znanstveno dokazano vpliva na počutje in zdravje posameznika ter na produktivnost posamenika in kolektiva.

Naročniški program je narejen tako, da vzame zgolj tri ure časa na mesec. Po drugi strani spoznate veliko novega, kar lahko sproti, vsakodnevno uvajate v svoje življenje ter postajate vsak dan boljši – tudi do sebe. Velikokrat gre pri času zgolj za občutek, da ga nimamo – ko poiščemo »kradljivce« časa, kot so socialna omrežja, kave, nepotrebni sestanki in podobno, potem hitro najdemo kakšno rezervo.

Pa še to: vlagati vase, v nova znanja in v drugačne poti dolgoročno pomeni dragocen prihranek časa, ne njegovo izgubo.

Zoom srečanja potekajo vsak mesec v enakem terminu, tako da jih lahko za vse leto načrtujete v naprej. Vsak mesec boste pred srečanjem na vaš e-naslov dobili povezavo, s katero se boste pridružili našemu spletnemu srečanju v živo. Takrat bom dodatno pojasnila vsebino meseca, odgovarjala na vprašanja, ki jih bom od naročnikov v naprej dobila po mailu, ter na vprašanja, ki se vam bodo porajala med srečanjem. Dolžina srečanja je odvisna od števila vprašanj, vendar ne bomo pa daljši od ene ure.

Ne, predhodna znanja niso potrebna, nujno je le, da si želite sprememb na bolje in ste pripravljeni redno, nekaj ur mesečno posvetiti sebi. Prav tako me lahko v primeru potrebe po dodatnih pojasnilih lahko brez zadržkov kontaktirate in z veseljem vam bom pomagala.

Da, lahko boste sledili. Lekcije so samostojne enote, tako da ne boste imeli težav pri spremljanju naslednjih. Vendar priporočam, da ob priložnosti nadoknadite zamujeno, saj bi bilo škoda, če bi znanje pustili v računalniku.

Lahko, vendar sem prepričana, da boste prepoznali vrednost programa in boste z veseljem pridobivali nova znanja. V primeru, da si premislite, se lahko čisto enostavno odjavite tako, da pošljete mail na narocnine@mojcapehant.com. Z dnem odjave prenehajo tudi vse prihodnje finančne obveznosti; poravnate le morebitne zaostale za tiste lekcije, ki ste jih že prejeli. Kot že rečeno pa sem prepričana, da bomo ostali povezani zelo dolgo, saj so vsebine, ki so predmet naročniškega paketa, preverjeno učinkovite in zelo jasno posredovane, tako da jih boste z lahkoto prenesli v prakso.